每個(gè)行業(yè)都有淡旺季之分，對于保健品會(huì)議營銷行業(yè)來說夏季營銷是非常困難的，夏季員工的激情和信心都會(huì)受到一定的影響，這個(gè)時(shí)候保健品會(huì)銷銷售如何度過這個(gè)炎熱的夏季呢？筆者根據(jù)自己多年的保健品會(huì)議營銷經(jīng)驗(yàn)，在夏季保健品會(huì)銷銷售做出了五點(diǎn)思考。讓會(huì)議營銷行業(yè)的伙伴們再創(chuàng)佳績——讓太陽來的更猛烈些吧！ 

    1、加強(qiáng)親情服務(wù)（員工+顧客）培養(yǎng)核心顧客、天熱情更熱，大力倡導(dǎo)親情服務(wù) 

    天熱情，人更熱情，大力倡導(dǎo)親情服務(wù)，首先從公司的角度可以給予一定的高溫獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼，并每天中午給予做些解暑方面力所能及的事情（比如冰的綠豆湯，冰的西瓜啊等）讓員工在為自己為公司賣命的同時(shí)，感受到公司的溫暖，高層領(lǐng)導(dǎo)也要抽空去員工的宿舍看望下他們，同時(shí)員工也要加強(qiáng)夏季送親情活動(dòng)。 

    2、精品化聯(lián)誼會(huì)的推進(jìn)與各種名頭的聚會(huì)齊頭并進(jìn) 

　　夏季作活動(dòng)的時(shí)間要提前到7點(diǎn)左右，同時(shí)加大贈(zèng)品的力度，加大活動(dòng)策劃的水平，其實(shí)就是邀請由頭多、發(fā)放禮品多、主管借力多、再訪由頭多、核心顧客多是我們異?；顒?dòng)成功的關(guān)鍵，時(shí)間不要拖得太久，盡可能把一場活動(dòng)做到娛樂化精品化 氛圍化 知識化。 

    3、規(guī)劃戰(zhàn)略主題，苦練基本功 

    東方保健品會(huì)銷網(wǎng)指出，首先從思想上高層領(lǐng)導(dǎo)到基層每一個(gè)人都要不斷的從思想上高度緊張，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的長征精神，戰(zhàn)術(shù)上進(jìn)行一定的調(diào)整，目的都是為了艱苦的快樂的度過夏季戰(zhàn)役，做好月度會(huì)議及各種大型激勵(lì)會(huì)議的召開?。。?nbsp;

    4、加強(qiáng)細(xì)節(jié)培訓(xùn)，避免“眼高手低” 

    我們要知道夏季戰(zhàn)役是全年中的重要階段，可以更好的完美的地細(xì)化戰(zhàn)術(shù)、磨練意志、鍛煉隊(duì)伍，培訓(xùn)的目的是解決問題，所以一定要找到問題再安排培訓(xùn)，我們所有人都是培訓(xùn)師，最好的培訓(xùn)是講故事，培訓(xùn)前一定要找到故事并詳細(xì)了解故事，培訓(xùn)的效果體現(xiàn)在互動(dòng)上，一定要安排互動(dòng)，主管是培訓(xùn)的第一責(zé)任人，永遠(yuǎn)不要想逃避責(zé)任，培訓(xùn)是泡出來的，銷量是做出來的。 

    5、挑戰(zhàn)自我；鼓勵(lì)員工完成個(gè)人夢想，實(shí)施遞進(jìn)式階段化完全激勵(lì) 

    我們可以制定夏季戰(zhàn)役的總體獎(jiǎng)勵(lì)措施與月度獎(jiǎng)勵(lì)措施，獎(jiǎng)勵(lì)內(nèi)容要刺激，要容易拿的到而且要及時(shí)兌現(xiàn)，盡快樹立典型，并且鼓勵(lì)內(nèi)部競爭挑戰(zhàn)，不痛的挑戰(zhàn)給予不同地獎(jiǎng)勵(lì)政策，有一個(gè)季度的，有一個(gè)月的，甚至有異?；顒?dòng)的，同時(shí)老總經(jīng)理及主管等各級別干部要身先士卒，迎難而上，不斷的挑戰(zhàn)自己的極限和潛能，直白的告訴員工——讓太陽來的更猛烈些吧!!!