如何才能和經(jīng)銷商維系好關(guān)系？怎樣才能促進(jìn)企業(yè)更快更好的發(fā)展？保健品招商人應(yīng)該好好想想了！

首先，必須要了解經(jīng)銷商心里的想法，了解經(jīng)銷商們真正的需求。保健品招商使很多銷售人員都難以打破瓶頸，這使得企業(yè)在招商過程中并未很大起色，業(yè)績相對來說更是平常，難以找到突破口。

如何才能正確的實施招商方案，使得代理商緊跟其后。怎樣才能達(dá)到如此境界，擺脫保健品招商壓抑氛圍？保健品招商專家解析招商策略讓保健品招商企業(yè)不再“錢”景堪憂。

其實道理不難懂，舉例子來說就是比如國家政府實施方案，然而政府也這筆大單誰都看在眼里，如果營銷人員發(fā)現(xiàn)有個管事之人也在客戶之中，那么這件事就有了“新、老”兩手的抉擇，無論是新手還是老手都想搞定管事的處長，其手段更是錢花百種，花樣百出。在自身的利益上也想到了如何才能讓處長先取得利益，這樣在不斷給處長帶來利潤的同時也無形之中給自己也打下了利潤基礎(chǔ)。

然而在老手這一方面周全鞏固，他們并非只想用回扣打動處長，請客吃飯，打牌哄樂，唱歌開懷也并非是保健品招商企業(yè)老手所注重看好的一種營銷模式，她們思維吩咐，理想遠(yuǎn)大，放長線釣大魚。他們注重的是政績給企業(yè)帶來的利益，企業(yè)盈利在給自身所帶來的利益。保健品招商老手注重招商過程中如何讓與宣傳文化相結(jié)合。如何傳播給予當(dāng)前形勢所帶來的利益。保健品招商人員穩(wěn)拿其形，升值更是不再遙不可及。

新保健品招商營銷人員注重的是如何才能讓客戶能夠看到利潤帶來的巨大成效之下，也不會讓自己的付出白費，也是自己得到應(yīng)有的報酬。而老營銷人員則是看重在給客戶帶來利潤的同事如何讓給自身受到保健品招商企業(yè)的看重，得到提拔，升職。

保健品招商營銷人員思維敏捷很重要，反應(yīng)靈敏也占據(jù)了其商業(yè)頭腦。靈活的答辯能力，穩(wěn)住經(jīng)銷商心理，專業(yè)的營銷知識，豐富的解答能力，具備齊全招商行業(yè)才能夠給予你更大的生存空間。但是無論怎樣的思維，經(jīng)銷商都是看重成果與利益，不用花言巧語，成效才是高低，才是經(jīng)銷商值得關(guān)注的事。但是在做保健品招商的過程中了解客戶也是職責(zé)所在。敏銳的商業(yè)嗅覺和成熟的保健品營銷技巧才能給企業(yè)與自身得到應(yīng)有的利益與報酬。